從學(xué)科教學(xué),走向學(xué)科育人

作者: 來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022年05月17日
 

如何從“教”走向“學(xué)”

 

 
      英國華威大學(xué)教授肯·羅賓遜在TED演講中說(shuō):“這個(gè)(教育)系統中的成功者并不是因為這種文化才成功的,通常是克服了這種文化才得以成功的。”
 
作家莫言的大哥是我在高密一中時(shí)的同事。大哥的文筆很優(yōu)美,有一年夏天,他回老家吃了自家院里樹(shù)上的幾個(gè)杏子,回來(lái)后就洋洋灑灑地寫(xiě)了5000多字的散文,寫(xiě)這個(gè)杏子如何好吃。
 
可是,他接受了多年應試教育,很難像他弟弟那樣寫(xiě)作、獲獎,因為很多條條框框束縛了他。
 
莫言小時(shí)候就把村里的書(shū)全讀完了,后來(lái)就借鄰村人的書(shū)來(lái)讀。人家實(shí)在不愿意出借的一些稀缺書(shū),他就以出賣(mài)勞動(dòng)力的方式換來(lái)閱讀。
 
后來(lái)到了煙臺當兵,他又把煙臺圖書(shū)館的書(shū)全讀完了。
 
再后來(lái)到保定,他當上了圖書(shū)館管理員,又把圖書(shū)館的3000多冊書(shū)讀完了。就是因為這種學(xué)習,培養了他的學(xué)習力,成就了一個(gè)不一樣的莫言。
 
丘吉爾說(shuō):“我總是愿意學(xué)習,但我不喜歡被教導。”既然大家都是這樣,都清楚學(xué)習是人的天性,但教育不是,那我們該怎樣慢慢從今天傳統學(xué)校里的“教”走向“學(xué)”呢?
 
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確定學(xué)習目標

 

 
       在課程標準的基礎上提煉出學(xué)生能夠理解的學(xué)習目標,而不是僅僅將教學(xué)目標寫(xiě)在備課手冊上。這件事表面看起來(lái)簡(jiǎn)單,其實(shí)挺難的。
 
過(guò)去,十一學(xué)校的語(yǔ)文教師在教學(xué)“史傳單元——小說(shuō)中的俠義人物”時(shí),是圍繞單元中的四篇課文來(lái)確定教學(xué)目標的。
 
教學(xué)目標包含甚廣,從知識與能力到過(guò)程與方法,再到情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)。能夠關(guān)注到過(guò)程方法、情感態(tài)度、價(jià)值觀(guān),很不容易。
 
但是,這樣的教學(xué)目標寫(xiě)在備課本上,教師不能感覺(jué)到可操作性,更不能和教學(xué)過(guò)程中的環(huán)節一一對應。這樣的教學(xué)目標僅僅停留在教師的大腦里,學(xué)生卻渾然不知。
 
更何況,由于教師表達所產(chǎn)生的歧義,學(xué)生很難得到明確的學(xué)習目標。因此,我們希望無(wú)論是教師還是學(xué)生都能明確同一個(gè)目標,而這個(gè)目標就是學(xué)生的學(xué)習目標。
 
以史傳單元中俠義人物的教學(xué)為例,如果我們從學(xué)生的角度出發(fā),可以這樣來(lái)分解教學(xué)目標:
 
  • 第一,選出6個(gè)俠義人物,用關(guān)鍵詞從3個(gè)方面概括出每個(gè)人的主要特征并進(jìn)行比較,分別說(shuō)出他們之間的一個(gè)相同點(diǎn)和一個(gè)不同點(diǎn);

     

  • 第二,結合材料,立足于歷史與現實(shí),從3個(gè)維度對俠義人物作出評價(jià);

     

  • 第三,說(shuō)出俠義文化可以對社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)有正面影響的3個(gè)方面。學(xué)生拿到這樣的目標,就可以實(shí)際操作、不斷進(jìn)階了。

 

 
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設計學(xué)習任務(wù)

     

 
過(guò)去,我們的課堂學(xué)習任務(wù)太零散,低階的目標是從知識和技能的層面來(lái)設計學(xué)習任務(wù)的。
 
比如,在整本書(shū)閱讀的教學(xué)中,教師要么讓學(xué)生每天閱讀50頁(yè)《紅樓夢(mèng)》并做筆記,要么讓學(xué)生畫(huà)出《西游記》的取經(jīng)路線(xiàn)圖。
 
這是在從知識的最低層級設計學(xué)習目標。盡管這樣的課程搞得花里胡哨,看上去生動(dòng)活潑,但是學(xué)生沒(méi)有得到能力的提升。
 
1997年,美國教育評價(jià)專(zhuān)家韋伯提出“知識深度(Depth of Knowledge)”,即“DOK”理論,包含了一整套如何基于課程標準來(lái)實(shí)施學(xué)業(yè)成就評價(jià)的程序、方法和具體技術(shù)。

“DOK”理論將學(xué)生的認識水平分成4個(gè)層級,研究者根據不同層級的思維要求設計和開(kāi)發(fā)相應的活動(dòng)、任務(wù)和問(wèn)題,使教育實(shí)踐者能夠設計有質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)生深度學(xué)習的教學(xué)任務(wù)、活動(dòng)和問(wèn)題。
 
其中第一和第二層級分別是“回憶和重現”“技能和概念”,第三和第四層級分別是“策略性思考和推理”“拓展性思考”。
 
一個(gè)真正好的學(xué)習任務(wù)應該根據4個(gè)層級中的第三層級甚至第四層級來(lái)設計,即從問(wèn)題解決與應用、思維遷移與創(chuàng )造層面來(lái)設計。
 

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        這樣的設計會(huì )在兩個(gè)維度上實(shí)現突破:一方面,認知的復雜性上升到了第三或第四層級;另一方面,一旦任務(wù)的復雜性到了第三層級,學(xué)生的自主性就會(huì )大大提高,這樣就可以從以“教”為主變成以“學(xué)”為主。
 
比如,教學(xué)《平凡的世界》,可以讓學(xué)生把自己當作作品中某個(gè)角色來(lái)講述后續的故事。這種情況下,后面的故事該怎么續寫(xiě)?發(fā)生了哪些變化?
 
如果學(xué)生不把原著(zhù)讀完、讀透,不把來(lái)龍去脈弄清楚,就不能續寫(xiě)后面的故事。
 
 再如,讓學(xué)生組建“我的魏晉朋友圈”,說(shuō)出最喜歡魏晉時(shí)代的哪些事,喜歡和誰(shuí)做朋友,為什么。學(xué)生必須把人物的性格特征、人生經(jīng)歷、才華全弄清楚,才能說(shuō)明白為什么。 
 
又如,我校語(yǔ)文教師交給學(xué)生一個(gè)核心任務(wù):選擇一個(gè)小說(shuō)中的俠客人物,并協(xié)助老師裝扮成他的樣子。這個(gè)任務(wù)包括好多子任務(wù):
 
  • 用準確的詞語(yǔ)概括5位俠客的個(gè)性特征;

  • 指出5位俠客的共同點(diǎn)和不同點(diǎn);

  • 至少寫(xiě)出三個(gè)你放棄的人物;

  • 寫(xiě)一封信來(lái)說(shuō)服老師同意裝扮;

  • 寫(xiě)一段人物出場(chǎng)的造型描述;

  • 與學(xué)校圖書(shū)館合作,對圖書(shū)館有關(guān)俠客的圖書(shū)進(jìn)行重新分類(lèi)。

 

 
這樣,學(xué)習過(guò)程立刻就不一樣了,每個(gè)學(xué)生的學(xué)習進(jìn)度、深度、寬度都發(fā)生了重大變化。
 
學(xué)習過(guò)程給了學(xué)生,學(xué)習方法由老師提供,同伴互助。學(xué)習過(guò)程一旦給了學(xué)生,就增加了學(xué)生的體驗——核心素養只有在體驗中才能形成。
 
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提供資源與工具

 

 
      教師要給學(xué)生提供大量可供參考的資源和學(xué)習工具,讓學(xué)生從中選擇自己需要的,在實(shí)踐中學(xué)會(huì )選擇。
 
像進(jìn)度管理工具、任務(wù)管理工具等一些軟件就非常有用。如果一個(gè)孩子用3年時(shí)間學(xué)會(huì )了自我管理,就有了管理人生的能力,這樣帶來(lái)的收獲遠遠超出了語(yǔ)文學(xué)習本身。

此外,教師可以用故事情節分析工具讓學(xué)生通過(guò)了解文學(xué)作品中故事發(fā)生的先后順序,進(jìn)而學(xué)習寫(xiě)作;

 

讓學(xué)生使用思辨工具,對不同的作品進(jìn)行思辨分析,進(jìn)而找出它們的異同;

 

讓學(xué)生運用矩陣工具,把10位俠客放到領(lǐng)導水平矩陣中分析,橫坐標是他們的工作業(yè)績(jì),縱坐標是他們的價(jià)值觀(guān),以此來(lái)深化學(xué)習;

 

讓學(xué)生用維度工具為某一位俠客寫(xiě)墓志銘,從價(jià)值觀(guān)、現實(shí)影響、領(lǐng)導力、膽略、氣度、歷史貢獻等不同的方面介紹這位俠客,寫(xiě)出一個(gè)公正、全面、客觀(guān)的墓志銘。

 

最后,還要給學(xué)生提供自我評價(jià)的標準。學(xué)生的自主學(xué)習和自學(xué)的區別是什么呢?有些老師說(shuō):“我在課堂上經(jīng)常讓學(xué)生自學(xué)。”

 

 

 

自學(xué)不是自主學(xué)習,自主學(xué)習有三個(gè)特點(diǎn):
 
  • 自己要有清晰的目標;

  • 自己能夠掌握結構、深度、寬度;

  • 自己能夠自我評估,即學(xué)習前就知道標準是什么。

 

 
讓學(xué)生課堂上自己學(xué)習,那不是自主學(xué)習,而是自學(xué)。因此,我們必須開(kāi)發(fā)出評價(jià)量規,讓學(xué)生從開(kāi)始學(xué)習的時(shí)候就明確怎么作自我評價(jià)。但這個(gè)量規如何開(kāi)發(fā),對于老師是一個(gè)重大的挑戰。
 
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創(chuàng )造支持型學(xué)習環(huán)境

 

 

當下的教學(xué),通常以學(xué)科教室為紐帶,把資源固定在教室里。但是教學(xué)一旦展開(kāi),不同的學(xué)生會(huì )有不同的進(jìn)度,教室就顯得很局促了。

 

我們現在正在研究的“學(xué)習社區”,就是要打破教室的壁壘,把學(xué)校的多個(gè)空間和教室相融合,使學(xué)校成為“學(xué)習社區”。這樣,學(xué)生就可以用不同的方式和進(jìn)度學(xué)習了。

 

同時(shí),我們的學(xué)校不僅要設計空間,更要設計學(xué)生的學(xué)習體驗。在這樣的學(xué)習社區中,要讓學(xué)生擁有至少20種以上的學(xué)習方式。

 

比如,學(xué)生想要獨立學(xué)習,就可以擁有一個(gè)沒(méi)有干擾的空間;學(xué)生明天準備參加一個(gè)辯論賽,想演練一下辯論,就可以擁有一個(gè)非常私密的空間,里面有大鏡子,可以看到自己的表情和神態(tài);

 

學(xué)生要看一個(gè)視頻電影,就可以有一個(gè)小小的視聽(tīng)室。當我們的學(xué)習社區能夠支持20種以上學(xué)習體驗的時(shí)候,才能支撐我們從“教”走向“學(xué)”。

 

這樣的改革,使我們至少有兩個(gè)方面的深刻體會(huì )。

 

一個(gè)是從學(xué)科教學(xué)走向了學(xué)科育人,我們學(xué)的時(shí)候是語(yǔ)文,出來(lái)的成果還是語(yǔ)文,但在這個(gè)過(guò)程中,我們實(shí)現了“立德樹(shù)人”的更高目標。

 

另一個(gè)是我們實(shí)現了從解決問(wèn)題到學(xué)習知識的兼顧與融合。很多語(yǔ)文教師特別擔心,現在培養出來(lái)的學(xué)生雖然學(xué)習能力很強,但是基礎知識無(wú)法落實(shí)。這就是我們需要解決的問(wèn)題。

 


當我們布置一個(gè)學(xué)習任務(wù)的時(shí)候,一定要求學(xué)生在完成任務(wù)時(shí)使用已有的知識,同時(shí)學(xué)習新的知識并在解決問(wèn)題中生成個(gè)性化的知識體系,否則不算完成任務(wù)。

 

 

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聯(lián)合國教科文組織推薦了一本書(shū)——《反思教育》。

 


這本書(shū)對“知識”這個(gè)詞進(jìn)行了定義。什么叫“知識”?事實(shí)上,我們今天很多課堂是在教信息而不是教知識,因為沒(méi)有內化為學(xué)生自己的東西,就不能算是知識。

 


什么叫新知識?這本書(shū)認為,新知識“是通過(guò)學(xué)習獲得的信息、理解、技能、價(jià)值觀(guān)和態(tài)度”。

 

學(xué)習可以理解為獲得這種知識的過(guò)程。學(xué)習既是過(guò)程,也是這個(gè)過(guò)程的結果;既是手段,也是目的;既是個(gè)人行為,也是集體努力。

 

如今,全世界的教育都在聚焦學(xué)習,比如世界銀行2018年的年終報告題目就是《學(xué)習》。

 

連PISA考試也已經(jīng)感受到了危機,非常清晰地感覺(jué)到過(guò)去的考試方式已經(jīng)不能應對未來(lái)的挑戰。因此他們在2019年也發(fā)布了一個(gè)年度報告,叫《學(xué)習的羅盤(pán)2030》。

 

計劃在未來(lái)用更加創(chuàng )新的方式來(lái)測試出各國學(xué)生在陌生環(huán)境中的自我導航能力,而這個(gè)能力一定是在學(xué)習過(guò)程當中獲得并發(fā)生的。

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